Scommettiamo

Gennaio 2007 . Wind ci esternalizza. Combattiamo affinche’ non avvenga, in quanto quello che continuamo a ripetere e’ “Scommettiamo che ci mandano in una nuova societa’ che e’ pronta per fallire?”, ”Scommettiamo che sono licenziamenti indiretti?”. BINGO!!!!!!!

Veggenti,visionari? O semplicemente poco propensi a farsi prendere in giro? (tocca a voi scommettere!)

Qualche mese fa,dopo parecchi stipendi pagati con molto ritardo, Omnia trova una nuova societa’ pronta ad investire . Si chiama Ti Cam. Qualcuno di noi dice: “Scommettiamo che non esiste? “. Di sicuro alla fine non ha messo i soldi,e’ scappata e ci ha lasciato in braghe di tela!Ha fatto fessi i sindacati e chi tra di noi non ha ancora capito la differenza tra finzione e realta’ ! BINGO!!!!!

31 Agosto.Entra in gioco la Alba Rental,societa’ gestita da persona che sono gia dentro Omnia. La nostra risposta e’ :”Scommettiamo che e’ l’ennesima bufala?” - - - - - (cinque lettere-la prima e’B , l’ultima e’ O)

Qua le scommesse sono aperte! Si vince spesso ma i premi tardano ad arrivare!
Ma soprattutto QUA NESSUNO E’ FESSO!!!!!!!!!!!

Stretta Creditizia Good Bye Party

Che giorno è oggi? E' o non è il 30 Giugno 2009? Non è meraviglioso?
Certo, perchè oggi si conclude ufficialmente il periodo di Stretta Creditizia!
Oggi è aumentato il capitale! Oggi si sono riuniti i soci ed i loro simili!
Oggi tutti i tuoi cazzi che credevi ti andassero di traverso finalmente si raddrizzeranno! Niente andrà più storto!

Oggi è il 30 Giugno 2009, oggi si concludono i periodi di incertezza e di attesa!
"...Tale situazione determinata dalla Stretta Creditizia si protrarrà fino al 30 Giugno...Abbiate pazienza fino al 30 Giugno...Ci vediamo il 30 Giugno...Travolti da un insolito destino nell'azzurro mare del 30 Giugno...I found my love il 30 Giugno...Libertè, Egalitè, 30 Giugno...God bless 30 Giugno...God save 30 Giugno...Abc, you and me, one two three, do re 30 Giugno..."
Quanti discorsi in questi lunghi trascorsi che hanno ricondotto interamente il senso di se stessi direttamente ad oggi.

Il 30 Giugno.

Oggi è il 30 Giugno, il primo giorno D30G (Dopo il 30 Giugno).
Ricordo lucidamente come fosse ieri i tempi A30G (Ante il 30 Giugno), ed invece guarda un pò siamo già nel D30G.

Da oggi la Stretta Creditizia salperà per remoti lidi, abbandonandoci per sempre.
Da oggi la Stretta Creditizia, come promessoci, non pranzerà più con noi, non cenerà più con noi, non farà più l'amore assieme a noi.
Da oggi La Stretta Creditizia non sarà più tanto stretta nè tantomeno così creditizia:
da oggi non sarà più. Niente più. Glù glù glù.
Oggi è un giorno memorabile, è un giorno da ricordare, è un giorno da festeggiare.
(Le cose vanno dette tre volte. La prima volta il concetto lo appoggia, lo si punta. La seconda lo si affonda. La terza lo si avvita, lo si salda, lo si consolida).

Oggi è il 30 Giugno e abbiamo organizzato lo "Stretta Creditizia Good Bye Party", questa sera, ore 22:30 al Credicy Street, la discoteca più cool del momento, dalle sonorità Londinesi più Parigine di Berlino che si possano trovare a Milano.
In provincia di Milano.
A Pregnana Milanese.
A mezzanotte saluteremo tutti assieme la Stretta Creditizia.
In consolle, lo speaker dalla fantastica voce incontrollata.
E' presente il servizio d'ordine, la direzione si riserva il diritto di fare selezione all'ingresso, è gradito un abbigliamento.
Chiunque sarà sorpreso ad elemosinare sarà soppresso a norma di legge.
Sono quasi commosso, mi ci stavo quasi affezionando.

Ciao, Stretta Creditizia, questo party è per te, ci mancherai, buona fortuna!

Associazione Sindacale Bios - San Precario.

Hai capito il Dottor Liori!

Notizie dalla cambusa del Titanic: durante la notte si è inspiegabilmente formato tanto ghiaccio.
Dato che siamo in estate, il comandante offre a tutti una bella granita. Gratis.
Mentre comodamente la sorseggiate, acquaqquaraqquiamoci alcune news, che portano sempre tanta allegria.
Durante lo sciopero a Maggio in sede di Corsico una delegazione fu accolta dal Dottor Sebastiano Liori, vicepresidente di Omnia.
Si dissero tante cose, tipo che il futuro sarebbe stato roseo, che lui e gli altri avrebbero messo le cose a posto, che non c'era di che allarmarsi.
E infatti. Mica siamo allarmati. Abbiamo la granita, gustiamo la granita.
Il costo dello sciopero ce lo siamo trovati in busta paga. Aveva detto che ciò non sarebbe accaduto o sbaglio?
Può capitare.
Io ho la granita all'arancio, mi è sempre piaciuta.
Che fico che in cambusa c'è una zona (dove stipiamo il ghiaccio da questa notte) che si sta trasformando in un bagnasciuga! In culo alla prima classe, cazzo qui ci abbiamo una piscina sotto il livello del mare! Qui, quò, venite quà. Quà, vai la.
Scusate, dicevo.
Liori, il dottor Liori, aveva sparato qualche altra cazzata in merito alla sede, tipo che lui ed i suoi simili stavano anche cercando di acquistare in via Breda oppure a Sesto, per non creare ulteriori scompensi e disagi ai propri schiavi, oltre al dettaglio degli stipendi in ritardo e cose varie.
Oldrini, il sindaco di Sesto San Giovanni, ha detto che se Liori si fosse messo in contatto, una sede ce la trovava.
Ora, mentre stiamo sgranocchiando la granita, l'ho già detto che la mia è all'arancia? Tu che gusto hai? Guarda la lingua! Le mischiamo e vediamo che colore viene? Ne vuoi un'altra?
Dicevo, ora salta fuori e non so come ma salta, che sul sito www.eulav.net c'è un comunicato dove si dice che Liori, il dottor Liori, il dottor Sebastiano Liori vicepresidente di Omnia, rappresenta anche l'Agile S.r.l., società verso la quale viene esternalizzato un ramo aziendale IT di Eutelia S.p.a., con preoccupazione degli esternalizzati.
Non vediamo cosa abbiano da preoccuparsi. Ci abbiamo la granita. Io all'arancia. E ne abbiamo a volontà!
Quò, Quà andate là. Quì stai li.
Comunque questi di IT ex Eutelia S.p.a. esternalizzati verso la cambusa di Agila S.r.l. si preoccupano lo stesso nonostante anche loro stiano cominciando a riempirsi di granita.
Di cosa sono preoccupati? Della sede di lavoro. Eutelia ha sede a Pregnana Milanese.
Si legge, nel comunicato: "Per quanto riguarda la sede di lavoro l’azienda ha dichiarato che al momento non risulta prioritaria l’acquisizione di una nuova sede ma che è in corso di definizione un contratto di affitto per la sede di via Bona."
Visto? Praticamente Liori, il dottor Liori, stipula contratti di affitto in ogni dove.
Qui nella nostra cambusa era un pò di tempo che giravano assurde ed incontrollate voci sulla dismissione di sede di via Breda a favore di una sede a Pregnana Milanese in via Bona.
Timori infondati dunque, visto che non vi è alcuna coincidenza che possa indurci a pensare che una idiozia del genere possa realmente verificarsi, quando per l'appunto non esiste alcun reale punto di contatto che possa mettere in relazione un punto nell'universo qualsiasi preso a caso, tipo Via Breda a Milano, con un altro punto arbitrariamente scelto in tutto l'universo, tipo via Bona a Pregnana Milanese.
Quì Quò Quà, smettete immediatamente di tirarvi addosso le palle di granita! Non è neve!
Dunque, anche se Eutelia fa pare del Gruppo Omega che fa parte del gruppo Ticam che ha a capo
Liori, il dottor Sebastiano Liori vicepresidente di Omnia, e nonostante si dica che tramite la Ticam Group, Liori, il dottor Sebastiano Liori vicepresidente di Omnia stia intervenendo in tutte quelle società che hanno problemi economici rilevando quote a basso prezzo, ciò non vuol dire nulla.
In fondo è solo il modo in cui il mondo cambia, anche se a molti pare stia andando tutto a puttane ed a troppi pare di prenderla in culo da una vita.
Gradite una granita?

Il nuovo Ad è un quacqaraqquà

E con lui tutto il nuovo consiglio di amministrazione ed i fedelissimi tirapiedi, i quali, oltre a fare di mestiere i tirapiedi anzichè i manager come si converrebbe, lo fanno anche aggratis, che è come una aggravante.

In settimana il nuovo Amministratore Delegato di Omnia ha voluto incontrare una delegazione formata da Rsu Omnia e alcuni lavoratori Omnia, in via Breda.

Durante questo incontro si è fatto conoscere come si conviene quando ci si pseudo insedia, ed ha tranquillizzato enormemente ognuno dei presenti, ed a cascata tutti gli altri lavoratori Omnia, sul fatto che gli stipendi arretrati sarebbero stati pagati immediatamente, giungendo entro venerdì 8 Maggio (oggi) ad aver emesso i bonifici di ogni stipendio arretrato, ossia gli stipendi non ancora pagati con valuta 10 Aprile, valuta 20 Aprile, valuta 27 Aprile, valuta 5 Maggio.

Ma non ha speso solo parole.

Ha anche mosso dei fatti: sotto gli occhi di tutti (delegazione) ha preso il telefono ed ha dato precise e chiare disposizioni all'interlocutore perchè cominciasse ad emettere i bonifici di cui sopra immediatamente, e parliamo di Martedì 6 scorso.

Si è poi dilungato su discorsi rassicuranti circa l'andamento futuro dell'azienda, specialmente riguardo quelle "chiacchiere" dei revisori contabili che hanno portato alla sospensione del titolo in borsa.

Tutto bene, ciao ciao.

Tutto bene un cazzo!

Oggi venerdì 8 Maggio ore 16:00 dei bonifici nemmeno l'ombra, ed un comunicato ufficiale del sindacato indice lo sciopero di tutta la giornata di Lunedì 11 Maggio a fronte di un comportamente inaccettabile da parte di quell' uomo qualunque di un Amministratore Delegato.

Certo che questo mondo non ha più alcuna speranza.

Passino i tirapiedi, di quelli è sempre stato pieno il mondo e sempre lo sarà, ma un Amministratore Delegato che si sputtana in tre giorni, risultando un perfetto quacqaraqquà, non può far altro che indignare profondamente tutti i lavoratori.

Circolano infatti voci che durante quella telefonata che vi ho testè contato, all'altro capo della cornetta non rispondeva un tirapiedi addetto ad eseguire quanto dall'AD comandato, bensì un perfetto sconosciuto che prontamente dichiarava:

"Uè, coglione, guarda che hai sbagliato numero!!!".

E poi ci siamo noi, che pur di non credere al Titanic, pendiamo dalle labbra di quest'uomo di mezza età in piazza che gioca con il nostro futuro, i nostri soldi, la nostra vita.

Che miseria.

E' così che deve andare?Ci può prendere per il culo in questo modo?

Vi prego, non rispondete di si.

Piuttosto mentite anche voi.

People have the power

Ci eravamo lasciati in attesa di sentenza...
13 Marzo: la richiesta di reintegro da parte del gruppo seguito dagli avvocati di San Precario e’ stata respinta dal Tribunale di Monza
17 Marzo : lo stesso per il gruppo seguito dagli avvocati di cui si avvale la CGIL.
Molte sono le cose che vorremmo dire in merito ma per rispetto verso i colleghi che ancora hanno la causa in corso rimandiamo le nostre analisi.
Intanto le nostre previsioni fatte 2 anni fa si sono verificate. Questa societa’ (Omnia Network) e’ una scatola piena di debiti e priva di un piano industriale serio.
Come ormai gia sapranno tutti, dopo la finta notizia del “sequestro” del manager Ruzza, che ci ha portato sulle pagine dei giornali e sui tg nazionali, questa societa’ oramai paga regolarmente in ritardo gli stipendi. Qualche commessa riceve lo stipendio con 2 mesi di ritardo, qualcun’altra con un mese ma la situazione per tutti noi e’ difficile. Mutui, affitti, conti e pagamenti vari da saldare non aspettano. Noi invece dobbiamo attendere e ascoltare sempre false promesse.
Inoltre se la Costituzione Italiana e’ fondata sul Lavoro, diritto di chi lavora e’ essere pagati. Sembra impossibile che al giorno d’oggi, pur avendo un lavoro, si finisca con l’arrivare a fine mese senza avere i soldi per sfamare se stessi e i propri bambini ma per noi e’ cosi!
La Borsa ha sospeso le azioni di Omnia, l’aria che si respira e’ quella che preannuncia il peggio.

Dulcis in fundo e’ partito ufficialmente il momento che temevamo : i 275out iniziano ad essere spostati su altre commesse. Questa è’ la punizione tanto attesa da tutti noi per aver alzato la voce, per aver contrastato con ogni modalità legittima gli atteggiamenti dubbi praticati da questa azienda, per aver citato in giudizio sia Wind che Omnia.
E chi tra noi ha messo in discussione alcuni comportamenti aziendali nei confronti dei propri dipendenti inizia a subirne le conseguenze! Atteggiamenti vendicativi?
L’altro scopo e’ senza dubbio quello di dividerci e diminuire la nostra forza d’urto. Un’intero battaglione di lavoratori troppo incazzati era una spina nel fianco!
Cosi’ come in altre commesse non rinnovano i contratti a chi si è reso colpevole del "reato" di reclamare il diritto allo stipendio!
Andatevi ad ascoltare la poetessa del rock,Miss Patty Smith.
"People have the power"


“I was dreaming in my dreaming
of an aspect bright and fair
and my sleeping it was broken
but my dream it lingered near….

I awakened to the cry
that the people / have the power
to redeem / the work of fools

Vengeful aspects became suspect”


“Ero immersa nei miei sogni
di una apparenza brillante e corretta
e il mio sonno è stato interrotto

Mi svegliai al grido
che la gente ha il potere
di redimere l'opera dei pazzi

Gli atteggiamenti vendicativi diventano sospetti”

Vaffancubo?

Video Vaffancubo

Wind lo fa. Non rinnova la commessa. Omnia manda tutti a casa.

Il 13 e 14 Novembre le OO.SS. nazionali, territoriali e le RSU sono state convocate dall’azienda OMNIA NETWORK SPA per discutere di:

• armonizzazione contrattuale per il passaggio da CCNL Commercio a CCNL Telecomunicazioni, applicato unilateralmente da parte aziendale, a partire dal 1 Luglio 08;

• situazione ed organizzazione aziendale;

Avevamo ben chiaro che l'obiettivo di Omnia è muoversi all'interno di una logica di profitto e non di dare occupazione, ma le conseguenze di questa logica aziendale cominciano ad essere tragiche .
Dato l'andamento negativo e la perdita di alcune commesse Omnia ha concluso di non poter mantenere attive tutte le sedi e ha comunicato:
CHIUSURA DELLA SOCIETA’ CONVERSA DI CASALNUOVO (87 PERSONE) E CESSIONE DELLE ATTIVITA’ E DEL PERSONALE ALLA SOCIETA’ OSC SEDE DI VITULAZIO;(distanza Circa 50 km e neanche un mezzo pubblico per arrivarci !!!)

CHIUSURA DELLA SEDE OSC DI OSIMO( una decina di PERSONE) E TRASFERIMENTO DELLE ATTIVITA’ E DEL PERSONALE ALLA SOCIETA’ OSC SEDE DI ROMA; (distanza 300 km => vi sembra un trasferimento?);

CHIUSURA DELLA SEDE OSC DI IVREA(30 PERSONE) E TRASFERIMENTO DELLE ATTIVITA’ E DEL PERSONALE ALLA SOCIETA’ OSC SEDE DI TORINO;(distanza 30 km; sicuramente sono quelli a cui è andata meglio, ma noi sappiamo bene che anche un trasferimento nel raggio di poche centinaia di metri, può modificare radicalmente le condizioni lavorative).

CHIUSURA DELLA SEDE A MONOCOMMESSA WIND DI PALERMO: I COLLEGHI DI PALERMO, CIRCA UN CENTINAIO DI PERSONE, saranno licenziati perché Wind non gli ha rinnovato la commessa avendo trovato un fornitore meno oneroso.( distanza: ognuno a casa sua!).

Inoltre dato che a Milano ci sono due sedi, l’intenzione è quella di accorparle e le ipotesi sono due:
Tutti in via Breda . Ma non c'è spazio! Dobbiamo concludere che qualcuno dovrà liberare delle sedie, chi?
Ricercare una terza sede più grande, in cui ci si sta tutti. Per ridurre i costi, la cercheranno in culo ai lupi !!
E poi se il capannone con sottotetto incluso e finestre escluse di via Breda costa troppo non vogliamo neppure immaginare che “sede” stiano cercando?
Dopo questa nera cornice, coi soldi recuperati dai tagli, pagano un’una tantum
di € 400,00 cad per coprire gli svantaggi economici del passaggio da Commercio a TLC.
Inoltre concordano l’erogazione di un premio di risultato aziendale, che in realtà è solo per i dipendenti dei call center (e tutti gli altri settori? Non sono dipendenti?) di ben mille euro, in due tranche.

Per averlo “ovviamente” è necessario aumentare la produttività ed essere presenti a lavoro. (E’ chiaro a tutti che non lo vedremo mai ???).

I 275out si schierano a sostegno ed esprimono massima solidarietà ai colleghi di Palermo che, nonostante si siano sempre distinti per il loro impegno professionale, si ritrovano a vivere una situazione drammatica sia perché la nostra vecchia "amica" Wind ha deciso di salutare anche gli outsourcer di cui si è servita per anni senza pensarci 2 volte, sia perché Omnia non è intenzionata a valutare soluzioni alternative.

La dieta di Omnia: anche la polizia ci tiene in forma

Nella settimana dal 20 al 26 Ottobre i lavoratori ex Wind, esternalizzati verso Omnia Service Center, hanno continuato la mobilitazione iniziata con il trasferimento di sede da Sesto San Giovanni a Via Breda Milano il 30 giugno 2008.

Per tutta la settimana lo sciopero si è svolto fermandosi per 10 min. ogni ora, chiedendo all'azienda di fornire chiarimenti sul Progetto "Opzioni Strategiche", pubblicato a Settembre, che prevede 700 "riduzioni del personale", e sollecitando risposte alle richieste inevase da mesi sul trasferimento dei lavoratori ex Wind.

Durante la mobilitazione i lavoratori e soprattutto le lavoratrici hanno ringraziato l'azienda per la dieta forzata, dopo la perdita della mensa e il ticket da soli € 5,29, che a Milano, ma anche in altri posti, non basta a comprare neppure un panino!

Il momento più sentito e condiviso è stato l'Inno corale a San Precario.

La Preghiera recitava così:

"San Precario, che sei nei call center- che sia urlato il tuo nome-venga il tuo regno sia fatto un contratto indeterminato, cosi' qua come altrove dacci oggi il nostro ticket quotidiano rimetti a noi il premio produzione come noi rimettiamo le nostre cuffie e non farci rimanere a lungo qua ma liberaci da questo inferno amen"

I lavoratori Omnia delle altre commesse, che avevano scioperato qualche giorno prima per i soliti ritardi degli stipendi, al suono delle trombe, dei fischietti e degli slogan si affacciavano incuriositi.

Qualcuno appendeva cartelli, in ora tarda con la scritta "Basta lavoro Precario".

L'ultimo giorno di sciopero della settimana, oltre ad essere vivacizzato dal colore dei fumogeni e dalla sirena del megafono, ha visto l'arrivo della Polizia, contattata da più e più vicini infastiditi .. forse quelli di Viale Monza, perché in Via Breda non ce ne sono !!!

Nonostante la protesta sia stata pacifica e ordinata, il Governo, pur non avendolo ancora dichiarato, come per le Università, ha già mandato la Polizia nei posti di lavoro privati, soprattutto se son di famiglia.

L'azienda incontrerà i rappresentanti dei lavoratori il 3 novembre e in caso di risposte aziendali negative al grido "basta sottotetto!" gli scioperi continueranno...e ne vedremo delle belle.

To be continued...

Italian Job

Strike - Un'ora di sciopero che ne vale otto

VERBALE ASSEMBLEE 08/07/2008


SU CONVOCAZIONE DELLE RSU OSC EX WIND DURANTE LE TRE ASSEMBLEE SVOLTESI IN DATA 08/07 I LAVORATORI TRASFERITI DALLA SEDE DI SESTO SAN GIOVANNI A QUELLA DI VIA BREDA HANNO COMUNICATO I DISAGI CHE QUESTO TRASFERIMENTO HA COMPORTATO LORO:

- LA MANCANZA DI PARCHEGGIO NELLA ZONA;
- L’IMPOSSIBILITA’ DI FRUIRE DI UN PASTO COMPLETO COSI’ COME PRIMA CON IL TICKET DI SOLI 5.29 EURO;
- LA MANCATA EROGAZIONE SIA DELLA LIBERALITA’ CHE DELL’INDENNITA’ DI TRASFERIMENTO RICHIESTE;
- I DUBBI RELATIVI ALLA SICUREZZA DEL POSTO DI LAVORO: CLIMATIZZAZIONE, SPAZI COMUNI INADEGUATI, ACCESSI CON TORNELLI, BAGNI, SALE BREAK, DOCUMENTI RILASCIATI DA ENTI COMPETENTI SULLA SICUREZZA E AGIBILITA’ DEI LOCALI;

NONOSTANTE LE RIPETUTE RICHIESTE FATTE NEGLI INCONTRI AVUTI CON L’AZIENDA NEI MESI DI MAGGIO E GIUGNO PER AFFRONTARE LE PROBLEMATICHE RELATIVE AL DISAGIO DEL TRASFERIMENTO, DOPO L’INTERVENTO DELLA ASL DEL 1 LUGLIO, SIAMO ANCORA IN ATTESA DI CONOSCERE GLI ESITI DELLE PRESCRIZIONI RICEVUTE DALL’AZIENDA PER GLI AMBIENTI DI LAVORO.
DOPO LE RIPETUTE RICHIESTE SENZA RISPOSTA, LE RSU E I LAVORATORI HANNO QUINDI VOTATO LA PROCLAMAZIONE DELLO SCIOPERO PER LA GIORNATA DI VENERDI’ 11 LUGLIO 2008.
NEL CORSO DELLE ASSEMBLEE LA MAGGIORANZA DEI LAVORATORI HA VOTATO PER LO SCIOPERO CHE SARA’ COSI’ ARTICOLATO:

10 MINUTI DI SCIOPERO ALLA FINE DI OGNI ORA DI LAVORO.
I LAVORATORI CHE INTENDERANNO ADERIRE ALLO SCIOPERO SI ASTERRANNO DALLE ATTIVITA’ PER 10 MINUTI OGNI 50 LAVORATI.

PER ESEMPIO, IL LAVORATORE CHE INIZIA IL TURNO ALLE 8 SI FERMERA’ ALLE 8.50, 9.50,10.50 ETC FINO ALLA FINE DEL PROPRIO TURNO.

SI INVITANO TUTTI I LAVORATORI OSC EX WIND AD APPLICARE TUTTE LE NORMATIVE CONTRATTUALI E I REGOLAMENTI DEI SERVIZI, E A PRESTARE LA PROPRIA ATTIVITA’ LAVORATIVA CON LA MASSIMA QUALITA’ AL CLIENTE.

LE RSU DI CONCERTO CON LE PROPRIE STRUTTURE SINDACALI ATTIVERANNO TUTTE LE PROCEDURE CONTRATTUALI E LEGALI AFFINCHE’ SIA L’AZIENDA OMNIA CHE IL COMMITTENTE WIND RIPRENDANO IL CONFRONTO PER TROVARE LE SOLUZIONI AI PROBLEMI SOVRAESPOSTI

LE RSU RIMANGONO A DISPOZIONE DEI LAVORATORI PER CHIARIRE QUALSIASI DUBBIO IN MERITO ALLO SVOLGIMENTO DELLO SCIOPERO.

RSU OSC EX WIND MILANO, 09/07/2008

Campagna Elettorale

Il 12 Giugno in Omnia Network ex Wind, si terranno le elezioni per i nuovi rappresentanti sindacali.
Le sigle sindacali che presentano le proprie candidature sono Cgil, Cisl e, nuova entrata, Cub in gemellaggio con San Precario.
Per Cgil, i candidati sono:

• Binutti Deborah
• Prete Marco
• Riboldi Ivano
• Ventavoli Silvia

Per Cisl:

• Annaloro Girolamo
• Bonavita Marco
• Cazzato Maria
  
• Fumagalli Alma
  

Per Cub in gemellaggio con San Precario

• Pin Luciano
• Tranquillo Silvana
• Vuono Silvia

275out invita tutti i lavoratori a partecipare alle votazioni, oggi più che mai importanti per il futuro della nostra vita in questa azienda.
Al momento non disponiamo di exit poll attendibili, ma vi è in ogni caso da segnalare che a Cgil e/o Cisl spetta di diritto almeno un Rsu, per cui, tenendo presente che i posti di Rsu disponibili sono in questo caso tre, i candidati corrono per aggiudicarsi, di fatto, i due posti restanti assegnabili tramite votazione.
E' d'obbligo evidenziare inoltre l'ingresso della Cub, una sigla terza rispetto a Cgil e Cisl presenti in Wind con i propri rappresentanti da circa sette anni e, dopo l'esternalizzazione fortemente osteggiata dai lavoratori, anche in Omnia.

Ci attendiamo dunque grande partecipazione al seggio il 12 Giugno, giornata nella quale si designeranno i nostri rappresentanti, i quali dovranno affrontare nelle settimane seguenti i grandi temi caldi che coinvolgono tutti da tempo: dalla causa che i lavoratori hanno intentato nei confronti di Wind e Omnia, all'imminente trasferimento di sede di lavoro, prevista per l'inizio di Luglio, verso la quale nutriamo ancora troppe incertezze e perplessità perchè possa rappresentare per noi un cambiamento sereno.

A tutti i candidati, un grosso In Bocca Al Lupo.

Collettivo 275out

E' nato il Collettivo275out!

-Cos'è? A cosa serve? Chi ne fa parte?

Il Collettivo275out idealmente nasce seguendo i principi di pluralità e democrazia, per non lasciarsi trascinare dai tempi e dagli eventi, sarà aperto a chiunque voglia entrarci, anzi nasce proprio con l’esigenza di creare un collettivo indipendente ed autorganizzato, a sostegno delle RSU(vecchie e nuove che si andranno a formare) in quanto la strada che ci si prospetta sarà sempre più ardua e complessa chiedendo a tutti noi un maggiore sforzo di partecipazione e collaborazione.

Infatti:
-è nato per fronteggiare i problemi di comunicazione e organizzazione interna tra noi lavoratori.
-è nato per programmare risposte adeguate a continui cambiamenti peggiorativi che l’Azienda continua a servirci. (ad es. il probabile trasf. Via Breda)
-è nato per dare supporto alle nostre RSU che per tempo e impegno non possono gestire da sole le situazioni che si andranno a creare in futuro, quindi hanno bisogno di aiuto da parte di tutti noi.
-è nato per sfornare proposte ed iniziative da mettere in atto e portare avanti in modo coerente e costante.
-è nato per coinvolgere tutti noi a dare un pratico aiuto quando c’è qualcosa da fare o segnalare.


Il Collettivo275out siamo tutti noi di Sesto San Giovanni (quelli rimasti), aiutiamoci ad andare avanti uniti per riuscire a fronteggiare adeguatamente le future problematiche che questa nostra esperienza lavorativa ci porrà davanti per noi con le nostre rappresentanze sindacali.

Per aderire, partecipare, segnalare e ricevere informazioni scrivi a:

Collettivo275@275out.it

We Say May Day 2008

Nell'anno 2008 ricorre il 60° anniversario della Costituzione italiana, la Legge fondamentale della Repubblica italiana, il cui articolo 1 dice:"L'Italia è una Repubblica democratica, fondata sul lavoro. La sovranità appartiene al popolo, che la esercita nelle forme e nei limiti della Costituzione."

Oggi come oggi nutro più di qualche personale dubbio sulla reale validità delle parole chiave nell'articolo contenute, ossia Democrazia, Lavoro, Sovranità del Popolo.
L'Italia sarà pure una Rebubblica, ma partitocratica fondata sul voto al disegnino. All'inventore del disegnino votato appartiene la Sovranità e la condivide con chi meglio crede. Comunque chi comanda sono le banche, e chi lavora muore, in un modo o nell'altro.

Non staremmo qui a recitare l'articolo scandendo bene parola per parola nella speranza che qualcuno ricominci a prenderlo in seria considerazione.

Detto questo e nonostante questo e proprio per questo, costituzionalmente ci stiamo battendo contro le leggi vergogna sul lavoro che sono state fatte in questi anni, ci battiamo contro la precarietà, contro le esternalizzazioni, contro le forme di oppressione-sopprusi a cui noi lavoratori siamo sottoposti.
275 persone continuano a portare avanti il loro diritto di avere un lavoro relamente garantito attraverso cause colletive, cercando di ostacolare sempre di piu' scelte aziendali che ledono i diritti di noi lavoratori.
Chiediamo rispetto della nostra dignita ,quando non solo non veniamo interpellalti su decisioni che hanno solo effetti su di noi ma soprattuto quando non vengono neanche accolte le richieste d'incontro per discutere-trattare.
Nel momento post elettorale dove confidustria va gia all'attacco dei sindacati per colpire i lavoratori, dove prima dell'insediamento il nuovo governo gia preannuncia che saranno anni difficili (e quando mai non lo sono stati!), la nostra presenza alla mayday vuole esse un ulteriore passo per richiamare l'attenzione verso le problematiche del lavoro e per dare un segnale forte e chiaro di opposizione sociale.

Let’s MayDay,

Milano, primo maggio,

Porta ticinese, ore 15.00

Noi in Omnia, Sawiris in galera?

WIND, INDAGATI SAWIRIS E AD ENEL ROMA

Naiguib Sawirs, patron egiziano della compagnia Orascom che acquistò negli anni scorsi da Enel la società telefonica Wind, è indagato per l'ipotesi di reato di corruzione dalla procura di Roma. Nella medesima inchiesta sono indagati, a quanto si apprende, anche Fulvio Conti, amministratore delegato e direttore generale di Enel e Alessandro Benedetti, che mediò la trattativa ricevendo un compenso di 97 milioni di euro. Il nucleo valutario della guardia di finanza di Roma sta eseguendo in queste ore perquisizioni a Roma, Milano e Londra, relativamente all'indagine. I pm della procura di Roma Giuseppe Cascini e Rodolfo Sabelli nell'ottobre scorso avevano aperto una indagine sulla cessione, nel 2005, della compagnia telefonica Wind da Enel alla compagnia di Orascom di Sawiris. Oltre a quest'ultimo, all'ad di Enel Conti, all'epoca dei fatti direttore finanziario della società, e a Benedetti, è indagato anche Luigi Gubitosi, ad di Wind e responsabile finanziario della società telefonica. In totale gli indagati sono 11 e devono rispondere tutti di corruzione in concorso. Le perquisizioni sono state fatte dai militari del nucleo valutario della guardia di finanza nella sede di Enel a Roma e negli uffici di Conti, nonché a Londra in una abitazione di Alessandro Benedetti e in altri luoghi. Nella capitale britannica la guardia di finanza è stata coadiuvata dagli agenti del 'Serious fraude office', il nucleo di repressione frodi inglese. Secondo quanto accertato dagli investigatori si indaga su movimentazioni di 90 milioni di euro. La ipotesi della procura è che acquisire Wind da Enel, la società che fa capo a Sawirs avrebbe pagato tangenti parte delle quali sarebbero finite nella disponibilità di Conti e di altre persone. Secondo quanto accertato, i costi di transazione per l'operazione furono di 414 milioni di euro di cui 317 alle banche che sostennero Sawiris nell'operazione e circa 97 milioni di euro in costi e consulenze. Parte di questa provvista finì ad Alessandro Benedetti mediatore per conto di Sawiris. Lo stesso Benedetti in un'intervista ad un quotidiano economico confermò la circostanza e il riparto tra banche e oneri di intermediazione. La Orascom era in gara per acquisire Wind, ceduta per 12 miliardi di euro dopo un investimento di 17 miliardi di euro,con l'americana 'Blackstone'. Quest'ultima, secondo il settimanale di Raitre di Milena Gabanelli che per Report intervistò la fonte anonima, aveva offerto 12,80 miliardi di euro contro gli 11,7 di Sawiris. Secondo le indagini fonte Orascom venne avvertita da Enel dell'offerta della concorrenza e portò la sua offerta a 12,132 miliardi. L'indagine nacque proprio da una puntata di Report intitolata "Il mistero del Faraone". La stessa Milena Gabanelli e l'autore del servizio Paolo Mondani sarebbero stati sentiti, dai pm Cascini e Sabelli.

(fonte Ansa - 28 febbraio 2008, ore 17:30)

Hic Sunt Leones

Come ai tempi dei gladiatori, galeotti e i prigionieri di guerra, particolarmente agguerriti per essere sopravvissuti ad anni di lotte e di sofferenze, noi dopo tante sofferenze siamo pronti ad entrare all'interno del nostro "Colosseo".
Domani,ore 12.00,Tribunale di Monza: e' il teatro della prima udienza dove 81 persone guidati all'avvocato di cui si avvale la Cgil, troveranno finalmente modo di portare davanti al giudice, tutte le loro ragioni.
Oramai e' passato un anno, era esattamente il 12 gennaio 2007, da quando Wind ci comunico' la nostra esternalizzazione.
Seguirono due mesi di lotte intense che pero' non ci evitarono di finire in Omnia Service.
Ora,dopo tanta attesa, e dopo due udienze di altri colleghi guidati dagli avvocati del "Punto San Precario", e' giunto anche il nostro momento.
Il nostro obbiettivo e' ,senza se e senza ma, il reintegro!
Non vogliamo scappatoie,non vogliamo compromessi,vogliamo vender cara la nostra pelle,vogliamo essere presi da modello da parte di tutti quei lavoratori che ,come noi, subiscono queste operazioni di vendita nonostante i sempre maggiori profitti delle aziende!
Domani,dopodomani,settimana prossima,il prossimo mese,tra sei mesi,tra un anno,le nostre rivendicazioni saranno sempre portate a testa alta perche', come dicevamo esattamente un anno fa......"RESISTEREMO UN MINUTO IN PIU' DI VOI!!!!"